SPECIALISTA SVILUPPO TESSUTO PER AZIENDA TESSILE - COMO

  • Categoria: Arti grafiche, design
  • Sottocategoria: Stilismo, moda
  • Città: Como
  • Provincia / Paese: [Lombardia] Como - Italia
  • Studi minimi: Diploma di Maturità
  • Esperienza minima: Da 3 a 5 anni
  • Tipo di contratto: Indeterminato
  • Inquadramento: Non introdotto
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Persone iscritte a questa offerta: 33

Descrizione dell'azienda

IQM selezione srl - Sede centrale: Milano; Numero di lavoratori: 3; - http://www.iqmselezione.it

Ricerca e selezione di personale in area amministrazione finanza controllo, commerciale, marketing, produzione/logistica, banche/finanza

Descrizione dell'offerta

Posti vacanti: 1

Per prestigiosa azienda tessile, leader nella produzione di tessuti ricerchiamo un/a

 

 

SPECIALISTA SVILUPPO TESSUTO

 

 

Il candidato ideale è in possesso dei seguenti requisiti:

 

1.   Diploma a indirizzo tessile;

2.   Consolidata esperienza nel ruolo presso aziende del settore tessile;

3.   Conoscenza della struttura dei tessuti e delle lavorazioni di nobilitazione;

4.   Consolidato background tecnico; conoscenza dei processi produttivi;

5.   Conoscenza della lingua inglese;

6.   Creatività e sensibilità al prodotto;

7.   Disponibilità a periodi di soggiorno all'estero.

 

 

Il candidato ideale sarà in grado di svolgere in autonomia le seguenti attività:

 

·         creare, studiare, progettare e sviluppare i tessuti;

·         garantire il supporto tecnico alle altre funzioni aziendali nelle fasi di realizzazione dei tessuti.

 

Inquadramento e retribuzione indicativi: contratto a tempo indeterminato (full-time), con adeguato periodo di prova; retribuzione in linea con le capacità e le esperienze effettivamente maturate.

Inserimento: immediato.

Sede di lavoro: Como.

Requisiti minimi

Requisiti desiderati

Altre informazioni

  • Indispensabile residente in: Non introdotto
  • Nazionalità: Non introdotto
  • Permesso di lavoro: Unione Europea
  • Giornata lavorativa: Completa
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Note

Il numero dei candidati riflette il totale degli iscritti dalla prima pubblicazione dell'offerta ad eccezione di quelli scartati dall'azienda.
Se l'azienda ha cancellato alcuni CV, questi non si contabilizzano nella cifra indicata.
Ai sensi della normativa vigente l'offerta si intende estesa ad entrambi i sessi (L903/77).