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La mission

La missione di TRAINING SCHOOL è supportare gli allievi nella costruzione dei progetti professionali e di vita e fare della formazione e della conoscenza uno strumento di crescita personale e professionale e di sviluppo, sia economico che sociale.

Tutte le proposte formative della Scuola hanno al centro la persona, convinti della propria responsabilità etica e sociale di conciliare gli obiettivi d'impresa con le esigenze e le aspettative dei singoli.

Attraverso la sua azione, la Scuola ha l'obiettivo di produrre valore, cultura ed innovazione, trasferendo le "competenze" con le quali la Conoscenza è utilizzata ed applicata dall'individuo e dalle organizzazioni:

• competenze manageriali: capacità di problem solving, di programmazione e capacità di sintetizzare ed elaborare l'enorme quantità d di informazioni rese disponibili dalla società dell'informazione, secondo modelli interpretativi che consentano a n agli individui e alle organizzazioni di prendere decisioni e di agire;
• competenze sociali: capacità d di cooperare, stabilire nuove reti di contatti, imparare ad assumere nuovi ruoli, lavorare in gruppo, condurre r riunioni, gestire un discorso in pubblico, pianificare secondo metodi condivisi e di partecipati;
• orientamento al lavoro: capacità di prendere consapevolezza e coscienza delle proprie inclinazioni ed attitudini professionali, capacità non solo di cogliere le opportunità offerte dal mercato, ma di anticiparle e pianificarle;

In un mondo in continua evoluzione, TRAINING SCHOOL si pone come punto cardine per soddisfare le continue necessità di formazione, di aggiornamento costante della professionalità, per dare valore alle risorse, nell'interesse sia delle imprese che e dei lavoratori.

www.training-school.it